家庭の都合・会社の都合などで、今の仕事を続けられそうにない…。
さまざまな理由で、「仕事を辞めなきゃいけないかも…」と悩むこと、ありますよね。
わが家も、上の子の「小１の壁」で退職しなければいけない状況に。
だけど、下の子はせっかく入れた保育園。
家庭の事情で保育園を途中で退園しなきゃいけない…というのは、何だかかわいそうに感じました。
それにわたし自身も、ずっと会社員だったので。
専業主婦になることに抵抗がありました。
今は、在宅でできる仕事に出会えたおかげで、自分のペースで仕事ができています。
フリーランサーでも保育園を継続できた体験談をまとめました。
- 退職したときの保育園の手続き
- 個人事業主で保育園を継続できた話
- もしも、再就職できなかったら…？
他にも、仕事と保育園にまつわる悩みと、わたしなりに解決してきた方法をご紹介します。
- 仕事を休み過ぎて退職の危機…！
- 勤務時間が少ないと、保育園にバレる？
「こんな方法もあったんだ！」
「こんな働き方もアリなのね」
新たな発見と、選択の幅が広がります。
選択肢があると、精神的に追い込まれずに済むよ～。
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保育園に退職したことはバレる…！
さまざまな理由で、今の仕事を辞めなきゃいけなくなること、ありますよね。
だけど子供が保育園に通っている場合。
「すぐに退園になるのでは…！？」
というのが、いちばんの気がかりですよね。
そのため、「退職したことをしばらく隠しておこうかな…」と考える方が中にはいらっしゃいます。
だけど、まずは安心してください。
すぐに退園にはなりません。
自治体によって異なりますが、１～３か月の猶予期間があります。
つまり、猶予期間の内に次の仕事を決めることができれば、保育園は継続できます。
そのため、「退職したことを隠そう」なんて絶対に思わないでくださいね…！
バレたときのリスク、計り知れないですよね。
意外なルートから退職がバレるパターンもあります。
わたしは、子どもが１歳クラスのときに退職しました。
退職したあと、「いつ・どこへ・どんな内容」を確認して、保育園を継続できたのか？
体験談を元に、具体的なお話をこちらの記事にまとめました。
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個人事業主で保育園を継続できた話
次はいよいよ、個人事業主として開業し、保育園の継続申請をしたときのお話です。
どんな書類が必要だったのか？
自治体へはどんなことを確認すればいいのか？
開業の注意点や、お仕事の実績を作る方法などもお話しています。
個人事業主として開業すること自体は、とっても簡単なんです。
税務署で開業届を書いて提出するだけ。
無料でできちゃいます。
だけど、個人事業主は自分で自分の就労を証明しなければいけません。
これから自分が行うビジネスのことは、最低限しっかり説明できないとダメです。
また、収益がずーっとゼロ…というのも信頼してもらえなくなります。
だからこそ、しっかりと実績を作って、確定申告はきちんと出しましょう。
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個人事業主ほぼ収入なしでも保育園を継続できた！開業の注意点まとめ
保育園、求職中で仕事が決まらない…
「求職中」という理由で、保育園に入園できることができますよね。
ですが、ママの就職活動はなかなかにハードです。
しかも、求職には期間が決められています。
期限内に仕事を見つけることができなければ、せっかく入園できた保育園が退園になっちゃいます。
就職のリミットと退園のリスク。
ものすごく焦りますよね。
だけど、「もうどんな仕事でもいいから…」と焦って決めてしまうのはとても危険。
もしも、ブラック企業に入ってしまったら…？
退職してまた求職活動…なんて、とっても大変です。
そうならないためにも。
求職活動の今だからこそ。
ぜひ、自分のやりたいことにじっくり向き合って。
実は、ある方法を使えば、退園のリミットを永続的に伸ばすことができるんです。
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保育園へ求職中で入園できた！けど仕事が決まらない…どうする！？
保育園も仕事も休み過ぎてクビの危機…！
保育園に入ると風邪のオンパレード。
「やっと治った！」と思っても。
また風邪菌をもらってきてママは仕事を休む羽目に…
さらに、ママも子どもから風邪をもらってしまいしんどい…。
まさに、保育園の洗礼ですね。
話には聞いていて、頭でも理解しているつもりでも。
いざ、自分の身に降りかかってくると、想像以上にしんどいものです。
あまりにも仕事を休んでしまうと、職場への迷惑も気がかり。
さらに、仕事の評価も下がってしまう恐れもあります。
キャリアや給料、ボーナスなどに響いてしまわないか…、心配ですね。
最悪「クビ」なんてことも頭をよぎります。
クビ…となると、保育園の退園にも関わってきます。
家計も気になるため、絶対に避けたいですよね。
そこで、仕事を休む頻度を減らすコツをお話します。
特に、普段の仕事に対する姿勢はとっても大事。
今はなかなか認めてもらえなくても。
がんばってる姿を見て、評価してくれる人は必ずいます。
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保育園も仕事も休みすぎて仕事がクビに…！？クビ回避の方法を伝授
保育園の労働時間に足りない…
子どもを保育園に預けるためには、親の「労働時間」は重要ですね。
入園の審査では、保育園の「点数」にひびきます…。
または保育園に在園中。
親が転職したり雇用形態の変更（パート勤務へ）などで、勤務時間が減る場合もありますね。
そんなとき、保育の要件に必要な労働時間に足りなかったら…？
すぐに保育園にバレてしまうのでしょうか？
そして、バレてしまったら、すぐに退園になっちゃうのでしょうか？
ほとんどの場合は、即退園にはならないので、安心して。
どうしても気になるときは、副業をして労働時間を補完する方法もあります。
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